โอกาสในปัจจุบัน
เรียนรู้เพิ่มเติมและสมัครงานในตำแหน่งงานว่างปัจจุบันของทีมงานทรินิตี้ได้ที่นี่
- หน้าแรก
- |
- เกี่ยวกับทรีนิตี้
- |
- การว่าจ้าง
- |
- โอกาสในปัจจุบัน
- หน้าแรก
- |
- เกี่ยวกับทรีนิตี้
- |
- การว่าจ้าง
- |
- โอกาสในปัจจุบัน
วิธีการสมัคร
หากต้องการสมัครงานที่โรงเรียน Trinity Grammar School คุณจะต้องส่งเอกสารดังต่อไปนี้:
- จดหมายสมัครงานที่อธิบายถึงเหตุผลที่คุณเชื่อว่าคุณเหมาะสมกับตำแหน่งนี้ และคุณคิดว่าคุณจะสามารถสร้างคุณค่าอะไรให้กับตำแหน่งงานและโรงเรียนได้บ้าง
- ส่งจดหมายสมัครงานและประวัติย่อถึงอาจารย์ใหญ่ คุณเอเดรียน ฟาร์เรอร์
หากต้องการสอบถามข้อมูลเพิ่มเติม โปรดติดต่อทีมงานฝ่ายบุคคลและวัฒนธรรมองค์กรได้ทางอีเมล: employment@trinity.vic.edu.au
ความปลอดภัยของเด็ก
โรงเรียนทรินิตี้แกรมมาร์เป็นโรงเรียนที่ให้ความสำคัญ เคารพ และส่งเสริมศักดิ์ศรีของแต่ละบุคคล และมุ่งมั่นที่จะสร้างความปลอดภัยให้กับเด็ก โรงเรียนมีนโยบายไม่ยอมรับการทารุณกรรมเด็กโดยเด็ดขาด และจะพิจารณาข้อกล่าวหาและข้อกังวลทั้งหมดอย่างจริงจัง
เพื่อให้สอดคล้องกับความมุ่งมั่นในการดูแลความปลอดภัยของเด็ก โรงเรียนจึงได้กำหนดนโยบายและขั้นตอนต่างๆ เพื่อรักษามาตรฐานความปลอดภัยของเด็กแห่งรัฐวิกตอเรีย มาตรฐานเหล่านี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อส่งเสริมความปลอดภัยของเด็ก ป้องกันการทารุณกรรมเด็ก และกำหนดกระบวนการเพื่อตอบสนองต่อข้อกล่าวหาเกี่ยวกับการทารุณกรรมเด็กอย่างเหมาะสม
บริษัททรินิตี้กำหนดให้พนักงานทุกคนต้องมีใบอนุญาตทำงานกับเด็ก หรือขึ้นทะเบียน VITปฏิบัติตามจรรยาบรรณของบริษัท และเข้ารับการฝึกอบรมอย่างสม่ำเสมอในเรื่องการคุ้มครองเด็ก